二級人力資源管理師報考條件是什么

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二級人力資源管理師報考條件

1. 連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。

2. 取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

3. 取得大學本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

4. 具有大學專科學歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。

5. 具有大學本科學歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。

6. 取得碩士研究生及以上學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。

注：上述條件，滿足其中任何一條都可以報考。

二級人力資源管理師考試科目

二級人力資源管理師考試科目有《理論知識》、《技能操作》、《綜合評審》三科。

《理論知識》，題型是單項、多項選擇題?？荚嚨膬?nèi)容包括《企業(yè)人力資源管理師(基礎(chǔ)知識)》《企業(yè)人力資源管理師(二級、三級、)》和《企業(yè)人力資源管理師(常用法律手冊)》中所介紹的相關(guān)知識和能力要求?？荚嚂r間不少于90分鐘，合格分60分以上；

《技能操作》，二級人力資源管理師技能操作考核的題型包括簡答題、計算題、改錯題和主觀題?？荚嚨膬?nèi)容是《企業(yè)人力資源管理師(二級、三級)》和《企業(yè)人力資源管理師(常用法律手冊)》中所闡述的相關(guān)知識和能力要求。考核時間不少于120分鐘，合格分60分以上；

《綜合評審》，二級人力資源管理師考核區(qū)別于三級和四級二級人力資源管理師考核，筆試之后需要進行論文答辯。論文由考生自選題目。二級人力資源管理師論文必須由考生獨立完成，字數(shù)原則上不少于3000字。