人力資源管理師二級(jí)通過(guò)率高嗎

人力資源師二級(jí)屬于國(guó)家統(tǒng)一考試，每年的通過(guò)率在在30%-40%左右，根據(jù)考試難度和考生具體水平的差異，每年的通過(guò)率會(huì)有微小變化。

人力資源管理師二級(jí)通過(guò)率高嗎

人力資源師二級(jí)屬于國(guó)家統(tǒng)一考試，每年的通過(guò)率在在30%-40%左右，根據(jù)考試難度和考生具體水平的差異，每年的通過(guò)率會(huì)有微小變化。人力資源師二級(jí)一共考三科，每科100分。考生需要拿到60分才可通過(guò)。

如果有足夠的時(shí)間，可多熟悉教材、多練習(xí)歷年真題，可以有效提升自己考試通過(guò)的概率。需要注意的是在考前必須提交論文，且論文成績(jī)占40%，考試論文屬于開(kāi)放型論文，可在業(yè)余時(shí)間完成。

人力資源管理師二級(jí)考試內(nèi)容

(1)基礎(chǔ)知識(shí)：勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動(dòng)法、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、人力資源開(kāi)發(fā)與管理;

(2)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等六大專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能系統(tǒng)。(3)綜合評(píng)審：公文筐(文件筐)考核。

二級(jí)人力資源管理師證書(shū)含金量是多少

二級(jí)人力資源管理師的考試是有一定難度和條件的，需要考生認(rèn)真對(duì)待，相應(yīng)的二級(jí)人力資源管理師證書(shū)的含金量也是非常之高的，有一個(gè)二級(jí)證書(shū)的話，我們就可以去應(yīng)聘一些企業(yè)中的人力管理部門(mén)，成為一個(gè)HR或人事經(jīng)理，負(fù)責(zé)整個(gè)公司的人員分配、調(diào)動(dòng)、招聘等等，具有非常大的發(fā)展空間和很高的薪酬待遇，所以想提升自己的小伙伴可以抓住這次機(jī)會(huì)考取一個(gè)二級(jí)人力資源管理師證書(shū)。