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2024人力資源管理師報(bào)考條件及科目是什么

劉結(jié)2024-05-20 11:48:39

2024年人力資源管理師報(bào)考條件包括累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)1工作 4 年(含)以上;取得技工學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)2畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)等等。

2024人力資源管理師報(bào)考條件及科目是什么

人力資源管理師2024報(bào)考條件

人力資源管理師需要逐級(jí)報(bào)考,下面是四級(jí)(初級(jí))人力資源管理師報(bào)考條件:

1、具有大專學(xué)歷(含同等學(xué)歷),連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上,經(jīng)本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書;

2、具有大專學(xué)歷(含同等學(xué)歷),連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。

3、具有高中或中專學(xué)歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上,經(jīng)本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書;

4、具有高中或中專學(xué)歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

人力資源管理師2024考試科目

2024年人力資源管理師分為四個(gè)等級(jí),不同級(jí)別的考試科目也有所不同。三級(jí)和四級(jí)考《理論知識(shí)》和《專業(yè)技能》;二級(jí)和一級(jí)考《理論知識(shí)》、《專業(yè)技能》和《綜合評(píng)審》。但是考試內(nèi)容范圍大致相同主要包含以下內(nèi)容:

基礎(chǔ)知識(shí)內(nèi)容:勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動(dòng)法、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、人力資源開(kāi)發(fā)與管理等;

專業(yè)知識(shí)內(nèi)容:人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等。

《理論知識(shí)》的題型是單項(xiàng)、多項(xiàng)選擇題;而《技能操作》考核的題型包括計(jì)算分析題、案例分析題和方案設(shè)計(jì)等;《綜合評(píng)審》是包括論文和論文答辯。

2024人力資源管理師考試題型

等級(jí)考試科目鑒定內(nèi)容題型題量
一級(jí)人力資源管理師理論知識(shí)職業(yè)道德選擇題25道
專業(yè)知識(shí)單選題60道多選題40道
專業(yè)技能專業(yè)能力簡(jiǎn)答題(2-3題)綜合分析題(2-3題)
綜合評(píng)審 綜合評(píng)審文件筐或論文寫作\答辯(1道)
二級(jí)人力資源管理師理論知識(shí)職業(yè)道德選擇題25道
專業(yè)知識(shí)單選題60道多選題40道
專業(yè)技能專業(yè)能力簡(jiǎn)答題(2-3題)綜合分析題(2-3題)
綜合評(píng)審綜合評(píng)審文件筐或論文寫作\答辯(1道)
三級(jí)人力資源管理師理論知識(shí)職業(yè)道德選擇題25道
專業(yè)知識(shí)單選題60道多選題40道
專業(yè)技能專業(yè)能力簡(jiǎn)答題(2道)計(jì)算題(1道)綜合題(3道)
四級(jí)人力資源管理師理論知識(shí)職業(yè)道德選擇題25道
專業(yè)知識(shí)單選題60道多選題40道
專業(yè)技能專業(yè)能力簡(jiǎn)答題(2道)計(jì)算題(1道)綜合題(3道)

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