以下是小編整理的人力資源師一級報考條件等相關內(nèi)容,希望能給您帶來參考與幫助,歡迎閱讀。
一級企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者)
1、具有學士學位(含同等學歷),從事本職業(yè)工作9年以上,經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
2、具有碩士學位(含同等學歷),從事本職業(yè)工作6年以上,經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
3、具有博士學位(含同等學歷),從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
取得二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
了解考場規(guī)則:HR準考證分為領取和自行打印,除了考場及座位號外(部分考場安排在準考證也有)相關的考試信息均在準考證上。考前一天要做的是去考點“踩點”也就是去考點確定考場、座位號以及相關注意事項。如果對考點不是很熟悉的話,建議提前安排好出行路線。盡早了解考場周圍環(huán)境。
1.考生應在考試前一天到考試地點了解考場及有關注意事項。
2.。禁止攜帶任何書籍、筆記、資料、報刊、草稿紙以及各種無線通信工具(如尋呼機、移動電話)、錄放音機、電子記事本等物品。如發(fā)現(xiàn)考生攜帶以上禁帶物品,將按違紀舞弊處理。在考試過程中,考生之間不得擅自相互借用文具。只準攜帶必要的文具入場,如鉛筆(涂黑答題卡用)、簽字筆、橡皮。
3.考生應在開考前15分鐘,憑準考證、有效身份證件(身份證、軍人身份證件)進入考場,對號入座。入座后將準考證、身份證等放在桌面左上角,以備查對。
4.不到規(guī)定的開考時間,考生不得答題。
人力資源師一級的考試科目有理論知識、技能操作和論文答辯,主要考察考生的職業(yè)道德基本知識、人力資源管理基礎知識和行業(yè)相關法律常識。
《高級人力資源管理師培訓講義》、《人力資源管理師培訓教程》等教材。
全國統(tǒng)考一年兩次,分別為每年五月份和十一月份,考試合格后由國家國家人力資源和社會保障局和當?shù)芈殬I(yè)技能鑒定指導中心聯(lián)合頒發(fā)企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格證書。
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